Меню
Друзі сайту

Загальні відомості

Атестація педагогічних працівників

– це система заходів, спрямована на всебічне комплексне оцінювання їх педагогічної діяльності, за якою визначається відповідність педагогічного працівника займаній посаді, рівень його кваліфікації, присвоюється кваліфікаційна категорія, педагогічне звання.
Метою атестації є стимулювання цілеспрямованого безперервного підвищення рівня професійної компетентності педагогічних працівників, росту їх професійної майстерності, розвитку творчої ініціативи, підвищення престижу й авторитету, забезпечення ефективності навчально-виховного процесу.
Основними принципами атестації є відкритість та колегіальність, гуманне та доброзичливе ставлення до педагогічного працівника, повнота, об’єктивність та системність оцінювання його педагогічної діяльності.
Атестація педагогічних працівників навчальних та інших закладів є обов’язковою. Атестація може бути черговою або позачерговою. Чергова атестація здійснюється один раз на п’ять років.
Умовою чергової атестації педагогічних працівників є обов’язкове проходження не рідше одного разу на п’ять років підвищення кваліфікації на засадах вільного вибору форм навчання, програм і навчальних закладів.
Ця вимога не росповсюджується на педагогічних працівників, які працюють перші п’ять років після закінчення вищого навчального закладу.


Наказ Міністерства освіти і науки України № 805 від 09.09.22 року “Про затвердження Типового положення про атестацію педагогічних працівників”

Електронні підручники

УРЯДОВА “ГАРЯЧА ЛIНІЯ”

15-47

працюс цiлодобово

Дзвiнки є безкоштовними зi стацiонарних та мобiльних телефонiв, анонiмними та конфценцiйними.
На “гарячiй” лiнiї:

  • надаються інформаційні, психологічні та юридичні консультації чоловікам та жінкам, які постраждали від домашнього насильства, насильства за ознакою статі, насильства стосовно дітей, або з питань загрози вчинення такого насильства;
  • надається психологічна допомоги потерпілим від домашнього насильства жінкам, чоловікам, дітям.
Архів